「生活費が厳しくて保険料が払えなくなった」「収入が下がって保険料の負担が重くなった」という状況は誰にでも起こりえます。
そんな時、すぐに保険を解約するのは最善策ではありません。
本記事では、家計が苦しい時でも保険を維持するための4つの選択肢と、それぞれのメリット・デメリットを解説します。
保険料が払えない時の4つの選択肢
選択肢①:自動振替貸付制度を使う
解約返戻金がある保険(終身保険・養老保険など)には「自動振替貸付制度」があります。
これは保険会社が解約返戻金の範囲内で保険料を立替えてくれる制度です。
一時的に保険料が払えなくなっても保障を継続でき、後から返済することで元に戻せます。
ただし立替金には利息がかかります。
選択肢②:払済保険に変更する
「払済保険」とは、以降の保険料の支払いを停止し、その時点の解約返戻金相当額を元手に保険金額を小さくして保障を継続する方法です。
保険料の支払いが完全に不要になるため、家計の負担をゼロにできます。
ただし保険金額が下がるため、保障が縮小します。
選択肢③:保険を「減額」する
保険金額を下げる(減額)することで保険料を安くする方法です。
例えば死亡保険金3,000万円を2,000万円に下げると、保険料が約1/3程度安くなります(商品によって異なります)。
保障は継続されるため、完全解約よりリスクが低いです。
選択肢④:不要な特約だけを外す
特約(追加の保障)を外すだけでも、月1,000〜3,000円の節約になることがあります。
傷害特約・災害割増特約・通院特約など、今の状況で必要性が低い特約を外して主契約は維持する方法です。
特約は後から追加できない場合もあるため、慎重に判断しましょう。
4つの選択肢の比較
| 選択肢 | 保険料の変化 | 保障 | 向いている状況 |
|---|---|---|---|
| 自動振替貸付 | 一時的にゼロ(後で返済) | 維持 | 一時的な資金難 |
| 払済保険 | ゼロ(永久に不要) | 縮小 | 長期的に保険料不要にしたい |
| 減額 | 減少 | 縮小 | 保障を残しつつコスト削減 |
| 特約外し | 小幅に減少 | 一部縮小 | 主契約は維持したい |
最終手段:解約する場合の注意点
上記の4つの方法でも対処できない場合、最終的には解約という選択肢があります。
ただし解約時は以下の点に注意しましょう。
- 必ず新しい(安い)保険に加入してから解約する(無保険期間を作らない)
- 貯蓄型保険を加入初期に解約すると解約返戻金が払込保険料を大きく下回る
- 解約後に健康状態が変わると同等の保険に再加入できないことがある
保険料を節約しながら必要な保障を確保する方法
保険を選ぶ際は「保険料の安さ」と「保障の手厚さ」のバランスが重要です。
まず自分の家計で毎月無理なく払える保険料の上限を決め(手取り収入の5〜7%が目安)、その範囲内で必要な保障を最大化する商品を選びます。
保険料を抑える方法として、
- ①ネット専業の生命保険会社を利用する(対面型より20〜35%割安のケースが多い)、
- ②非喫煙者割引を活用する、
- ③健康体割引(BMI・血圧等の条件を満たす場合)を活用する、
- ④不要な特約を外してシンプルなプランにする、といった方法があります。
また、複数の保険を重複して加入している「過剰保険」の見直しも重要です。
一括比較サービスで現在の保険と他社プランを比較することで、同等の保障をより安く実現できることがあります。
保険加入前に確認すべき公的保障の活用
民間保険を検討する前に、公的保障制度の活用状況を確認することが重要です。
会社員・公務員であれば、
- ①健康保険の高額療養費制度(月の医療費自己負担に上限あり)、
- ②傷病手当金(病気・ケガで休業時に最長1年6ヶ月、標準報酬の2/3を支給)、
- ③遺族厚生年金(死亡時に遺族が受け取れる年金)、
- ④介護保険(40歳以上が対象の公的介護給付)といった制度があります。
これらの制度でカバーできる範囲を把握したうえで、「カバーできない部分」を民間保険で補う設計が合理的です。
公的保障が手厚い会社員世帯では、自営業者に比べて民間保険の必要額が少なくなるケースが多いです。
保険の見直しで家計を最適化する:共働き世帯のチェックリスト
保険の見直しでは、以下のチェックリストを活用しましょう。
- ①現在加入している保険の一覧を作成し、保険料・保障内容・満期を整理する。
- ②各保険が「誰の・何のリスク」に対応しているかを確認し、重複や漏れを把握する。
- ③ライフステージの変化(出産・住宅購入・子どもの独立)で必要な保障が変わっていないか確認する。
- ④同等の保障が他社でより安く得られないか、一括比較サービスで確認する。
- ⑤解約や切り替えを検討する場合、「解約返戻金の有無」「新規加入時の健康告知」「保険料の変化」を事前に確認する。
保険料の節約額が月3,000〜5,000円でも年間3.6〜6万円、10年で36〜60万円の差になります。
定期的な見直しは家計改善の重要な一手です。
共働き世帯が陥りやすい「保険の罠」4選
共働き世帯が保険選びで陥りやすい失敗パターンを4つ紹介します。
- ①夫だけに保険をかける:妻もフルタイム就労の場合、妻の収入喪失リスクも同様に考慮が必要です。
- ②貯蓄型保険の過剰加入:終身保険・養老保険は保険料が高く資産形成効率が低いケースがあります。
NISAやiDeCoと比較検討しましょう。 - ③特約の積み重ね:主契約に多数の特約を付加すると保険料が膨らみます。
必要な保障を単体の保険でシンプルに揃える方が割安なことがあります。 - ④更新型保険の保険料上昇を見落とす:10年更新型保険は更新時に保険料が大幅に上昇します。
長期で見ると割高になりがちです。
これらの罠を避けるため、加入前に複数社の比較と専門家への相談を組み合わせることをおすすめします。
よくある質問(FAQ)
Q1. 保険料を滞納するとどうなりますか?
保険料の払込期限から一定期間(猶予期間:通常1〜3ヶ月)を過ぎると失効します。
失効後も一定期間内(復活期間:多くの場合3年以内)であれば、滞納した保険料と利息を支払うことで保険を復活させられます。
Q2. 収入が回復したら払済保険から元に戻せますか?
払済保険から元の保険に戻す(復旧)には、保険会社の審査が必要で、健康状態によっては復旧できないことがあります。
払済にする前に、将来の復旧の可能性について保険会社に確認しておきましょう。
Q3. 掛け捨て保険(医療保険・定期保険)でも同様の対応ができますか?
掛け捨て保険には解約返戻金がないため、自動振替貸付や払済保険への変更はできません。
ただし減額(保険金額の引き下げ)は可能です。
支払いが困難な場合は、保険会社に相談して保険料の猶予や分割払いの交渉をしてみましょう。
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この記事を書いた人
三上 はるか
FP(2級ファイナンシャルプランニング技能士)・保険ライター
2級FP技能士資格保有。共働き世帯・子育て世帯の保険見直しを専門に、医療保険・がん保険・生命保険・収入保障保険の情報を10年以上発信。
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